ABC Seguridad y Salud trabajo

  Investigación de peligros y evaluación  de riesgos  y controles  La Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL) está enviando comunicaciones directas a empleadores, solicitando información inmediata sobre sus sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo  En la  carta (como la adjunta), se exige lo siguiente: 1. Presentar la Matriz IPERC vigente Debe estar actualizada (sin más de 1 año de antigüedad). 2.Elaborada por puesto de trabajo. 3. Actas de consulta con el Comité, Subcomité o Supervisor de SST Si tu empresa tiene Comité,subcomite o Supervisor SST, no puedes omitir su participación. Es obligatorio. Si no respondes en 25 días hábiles,  pasa a una etapa fiscalizadora. Se adjunta  carta   Descargar aqui Manual IPER 2025 Documento en formato PDF 220 Paginas. Más detalles del documento  aqui Contenido. Precio.  Anexos.  Entrega por correo electrónico   Documento donde se desarrolla de mane...

  La prevención no puede quedarse en lo formal, sino que exige acciones reales y eficaces por parte del empleador. Casación Laboral N.º 44727-2022 (Lima) La Corte Suprema declaró infundado el recurso de casación interpuesto por una empresa minera, confirmando la condena al pago de indemnización a favor de un trabajador diagnosticado con neumoconiosis, tras más de 30 años de labores en mina subterránea. Criterios de la  Corte para determinar el nexo causal: 1 Trayectoria laboral comprobada → El trabajador ocupó diversos cargos operativos (oficial, winchero, alarife, dibujante, senior), todos vinculados a labores de mina subterránea.  2 Exposición prolongada a riesgos 32 años estuvo expuesto a polvos finos y humos de sustancias químicas propios de la actividad minera. 3 Relación temporal → La enfermedad fue diagnosticada poco después del cese, sin que hubiera transcurrido un lapso prolongado que pudiera romper la relación de causalidad. La Corte concluyó que existía una ...

  Sunafil  viene solicitando  información  sobre el  mapa de riesgos en la  empresa.  ¿ Es obligación de la empresa  tener ese mapa ? Documentación Obligatoria Artículo 35. Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo   Ley 29783 . Responsabilidades del empleador dentro del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en  el Trabajo   Para mejorar el conocimiento sobre la seguridad y salud en el trabajo, el empleador debe: (…) e) Elaborar un mapa de riesgos con la participación de la organización sindical, representantes de los  trabajadores, delegados y el comité de seguridad y salud en el trabajo, el cual debe exhibirse en un lugar  visible. Así mismo.. Según el D.S. 005-2012-TR. , Artículo 32°, la documentación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo que debe exhibir el empleador es la siguiente: (..)  d) El mapa de riesgo. (..)   Elaboración   ¿ Cómo elaboramos un mapa de ries...