Entradas

Mostrando entradas de julio, 2012

Registros obligatorios : formatos exigidos

Imagen
Los  Empleadores continuaran llevando los registros obligatorios del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo conforme a los procedimientos vigentes , hasta que se apruebe los formatos a que se refiere el articulo 33 del D.S. 005-2012-TR Esto que significa : Los formatos que debe utilizar el empleador para llevar los registros de seguridad y salud en el trabajo actualmente se encuentran contenidos en la Resolución Ministerial 148-2007-TR . Esta norma todavia habla de las disposiciones anteriores a la nueva ley de seguridad y salud en el trabajo. Lo curioso es que el  registro de auditorias no existia en ese momento.

Charla de 05 minutos : ¿Como dirigir la reunión?

Imagen
Algunas recomendaciones al dictar una charla de 05 minutos . Aunque usted como especialista en gestión de seguridad , domina el tema . Siempre es bueno repasar. Recuerde: Solo use una idea central Aquí lo importante es que los asistentes se vayan con la idea central en sus mentes , no que usted salga victorioso al demostrar al personal que " SABE DEMASIADO" . 1. Celebre una reunión de charla de seguridad cada una semana 2. Limite cada una de la charlas solo a 05 minutos reales. Nada más 3. Empiece la reunión felicitando a sus trabajadores por alguna buena labor reciente o haciéndoles una crítica constructiva en tono amistoso charlas a cinco minutos. 4. Dicte la charla con sus propias palabras , con sus propios ejemplos. Para cada charla lleve sus apuntes o tenga a mano éste folleto para consultas o referencias fáciles, pero no lo use sino exclusivamente ( NO LEA ) , para recordar lo que usted debe decir en su propio lenguaje .