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Proyecto del “Protocolo de Fiscalización en materia de Seguridad y Salud Construcción civil

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Proyecto del “Protocolo de Fiscalización en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo en el sector construcción” Norma : Res. 086-2016-SUNAFIL Publicado : 03/08/2016 __________________________ La Res. 086-2016-SUNAFIL (pub. 3-8-2016) ha dispuesto la publicación en el portal de la SUNAFIL (www.sunafil.gob.pe) del proyecto del “Protocolo de Fiscalización en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo en el sector construcción” ¿ Por qué de la norma ? actualmente, las actuaciones en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo no están estandarizadas, en especial las actuaciones inspectivas seguidas a los empleadores que están comprendidos en el sector Construcción; por lo cual, los inspectores adoptan diferentes criterios según su experiencia, formación y actualización; en ese sentido, se ve justificada la necesidad de que el Sistema Inspectivo de Trabajo posea un instrumento que permita fiscalizar oportuna y eficazmente el cumplimiento de la normativa en materia de Seguridad

Reposición a miembro del comite de seguridad y salud

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Si uno de los representantes de los trabajadores ante el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo es despedido debido a que ostenta dicha condición, le corresponderá ser repuesto, conforme al criterio que recoge la sentencia en Casación Nº 5544-2015- Lima. Fuente : Segunda Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria de la máxima instancia judicial. El caso : En el caso resuelto, el despido del trabajador demandante se dio mientras formaba parte del Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo como representante de la parte trabajadora. En este contexto, el supremo tribunal advirtió que el cese del trabajador procedió justamente después de dicha elección, y al retorno de sus vacaciones, luego de habérsele imputado diversas fallas que fueron motivo de amonestaciones, sin que hubiera sido sancionado durante los 17 años de labores que tenía en la entidad demandada. El fallo : A criterio de la Corte Suprema, todos estos hechos demostraron que el trabajador fue despedido so

Medida disciplinaria por accidente de trabajo

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Situación controvertida :  ¿ Es legal que un trabajador despues de sufrir un accidente de trabajo , sea sancionado con medida disciplinaria de suspensión por 03 dias , debido a este hecho? Los hechos :  Un trabajador de empresa minera , conduce una camioneta con destino a una de las pequeñas minas que conforman la explotación. Se distrae en el camino al contestar la llamada por celular de un compañero de trabajo , por lo cual pierde el control del vehiculo  , chocando contra una roca en el camino  destruyendo el eje delantero del vehiculo . Como consecuencia del accidente , el trabajador sufre rotura en la cabeza , golpes en los brazos y piernas , por lo cual debe ser hospitalizado de inmediato . Durante su convelecencia , el empleador realiza la investigación del accidente llegando a la conclusion que se debio a fallas " humanas " , lo cual determina la aplicación de la medida disciplinaria por suspensión de labores en 03 dias. El trabajador se encuentra mortificado por l

Manual Primeros auxilios para el centro de trabajo

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Documento Formato PDF 73  paginas Contenido Introducción 1.- Concepto 2.- Objetivo El Perfil del socorrista Botiquín de primeros auxilios  Evaluación del accidentado Método general de actuación Fundamentos 1.- Los signos vitales 2.- La temperatura del cuerpo 3.- La  Respiración boca a boca  4.-  La Reanimación cardio pulmonar ( RCP) 5.-  Posición lateral de seguridad  ( P.L.S.) 6.-  Primeros auxilios psicológicos 7.- Medios de Transporte y Traslado ¿Qué  hacer? 1.- Inconsciencia con respiración y con pulso 2.- Inconsciencia sin respirar y con pulso 3.- Inconsciencia sin respiración y sin pulso Tipos de emergencias médicas 1.- Desmayos 2.- Convulsiones 3.- Atragantamiento 4.- Mordedura  4.1.- De perro 4.2.- De araña 5.- Picaduras 6.- Insolación 7.- Enfriamiento o hipotermia 8.- Congelamiento 9.- Shock 10.- Paro cardio respiratorio 11.- Quemaduras 12.- Cuerpos extraños 12.1.- Cuerpos extraños e

Primeros auxilios casos prácticos hemorragia

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Esta caminando por un pasadizo de la empresa , en una esquina te tropiezas con otro trabajador chocando de frente . Comienza a sangrarte la nariz . ¿ Que haces y que no haces? a.- Comprensión manual de la fosa sangrante b.- No poner la cabeza hacia atrás o hacia arriba c.- Taponar con gasa empapada en agua oxigenada d.- Escupir la sangre , no tragarla

Primeros auxilios casos prácticos desmayo

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Al retornar de la hora de refrigerio , tu compañero te dice que se encuentra algo mareado . De repente se cae al suelo. ¿ Que haría usted? a.- Piernas elevada. b.- Aireación c.- Aplicar compresas frías d.-Administrar líquidos cuando se encuentre mejor.

Primeros auxilios casos prácticos mordedura

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A la salida de la empresa , aparece un perro y lo muerde en la pierna ¿ Que debe hacer? - Pueden ser peligrosas si el animal esta rabioso - Conviene capturar al animal. a.- Lavar la herida con agua y jabón b.- Aplicar compresa esterilizada c.- Llevar al medico ( anti tetánica)