ABC Seguridad y Salud trabajo

  ¿Una infracción calificada  como causa del accidente  puede estar sujeta a  subsanación? No . Solo están sujetas a subsanación las infracciones que no han agotado sus efectos. Es  decir, aquellas que no han sido calificadas como  causa de un accidente de trabajo. Fuente :  Resolución  277-2021-SUNAFIL/TFL Extracto de texto  Resolución  “6.19 en el presente procedimiento se ha considerado a los incumplimientos por “No  cumplir con la entrega de los equipos de protección personal”, y el “No brindar adecuada  Formación e Información en materia de  seguridad y salud en el trabajo, respecto a los riesgos del puesto o función específica”, como causas del accidente.  Por tanto, en aplicación  de la Resolución Directoral N° 029-2009-MTPE/2/11.4, al constituirse en infracciones insubsanables. Ambos incumplimientos no se  sustentan como parte del requerimiento, sobre todo, considerando que el inspector de trabajo, a...

      Seguridad y Salud en el trabajo Actualizate MODIFICACIONES  Y APLICACIÓN  SEGURIDAD Y SALUD  EN EL TRABAJO  Contenido  .. Salud en el trabajo  Reporte Anual Informe Técnico de Vigilancia de la Salud de los Trabajadores DIGESA Equipo de protección personal  Obligaciones del empleador : Específicamente sobre la entrega ,uso y frecuencia de cambio/mantenimiento Exposición solar  Uso de bloqueador Obligación del empleador y derecho del trabajador expuesto :¿Los trabajadores que están expuestos a la  radiación solar tienen derecho al uso del bloqueador? La Inspección Técnica de  Seguridad en Edificaciones (ITSE) -Certificación ITSE:  Todo lo que Debes Saber Cursos de Capacitación mínimos  para el Sector Construcción D.S. N. 011-2019-TR Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo para el Sector Construcción. IPERC Puesto de Vigilante o Agente de Seguridad  Peligros, riesgos, consecuencias y Medidas de cont...

   Ante una solicitud  del trabajador  , la empresa está obligada  a realizar  el examen médico de retiro  Fuente : Resolución 1053-2022-Sunafil/ TFL Del caso :   En la fecha del 12 de agosto de 2019, la ex trabajadora mediante carta notarial dirigida a la empresa , la cual fue notificada el 13 de agosto de 2019, solicita examen médico ocupacional de retiro. Defensa  de la empresa: Esta  refiere que se ha trasgredido el principio de legalidad, en la medida que en ningún momento se generó la obligación de realizar el examen médico de salida a la trabajadora.  SUNAFIL   .. Recepción  de documento  :  En carta notarial  de ex trabajador  se  observa que   tiene el sello de recepción de la empresa. Con lo que se acredita que la empresa  tenía la obligación de realizar el examen médico ocupacional a la ex trabajadora, conforme se encuentra tipificado en el literal d) del artículo 49° de l...

   22 ¿ No brindar mantenimiento  a una estructura, puede calificar como una falta de  supervisión? Sí.  No haber efectuado un mantenimiento adecuado y permanente de una determinada estructura en el centro de trabajo, puede  calificar como un defecto en la supervisión. Extracto : “6.5 Ahora bien, respecto a la infracción referida a no cumplir con sus obligaciones relativas a la supervisión sobre seguridad y salud en el trabajo-condiciones de seguridad en el área de trabajo, se verifica para el presente caso, como sujeto de la infracción: a la impugnante, como hecho generador de la infracción: no haber realizado una supervisión efectiva de las condiciones de seguridad, estando a que no ha realizado un mantenimiento adecuado de los peldaños de la escalera metálica y no ha señalizado y delimitado el acceso al tanque de agua ubicado en altura (…)”.  Fuente : RTF 102-2021-SUNAFIL/TFL SUSCRIPCIÓN  SOLO SST ACTUALIZATE: Aqui

  Sí . así es. Los hechos denunciados a través de cualquiera de las plataformas de la SUNAFIL pueden dar origen a un procedimiento de inspección laboral SUSCRIPCIÓN  SOLO SST ACTUALIZATE: Aqui Extracto : “Así, obra en el expediente inspectivo la Orden Genérica de Inspección N° 0000000001-2020-SUNAFIL/IRE-CAJ (folio 02) de fecha 29 de enero de 2020, en donde se atiende una denuncia recibida por un medio electrónico (LinkedIn©) del 28 de enero de 2020, informando sobre trabajos en altura sin las  medidas adecuadas de protección en la obra  (…), a espaldas del Centro Comercial Real Plaza  Cajamarca”.  Fuente : RTF 032-2021-SUNAFIL/TFL

 20 ¿ La decisión de un funcionario  de mayor rango jerárquico  descarta la responsabilidad del  trabajador, en un accidente  que se produce como producto  del acto llevado a cabo en  ejecución de dicha orden? Respuesta   : Sí.  La decisión inadecuada de un funcionario de mayor rango jerárquico exime de responsabilidad al trabajador y descarta la comisión de un acto subestándar que haya ocasionado el accidente. Extracto : “(…) Es decir, ambos funcionarios de Geotecnica reconocen haber sugerido la colocación de un muro pero, por insistencia del funcionario de mayor rango, se optó por continuar con las  labores de perfilado del talud (…). 6.35 (…) Por lo que, del contenido del Acta de Infracción, conjuntamente con las declaraciones antes referidas, esta Sala considera que las labores operacionales que culminaron con el  fallecimiento del señor (…) y las lesiones del señor (…) no fueron generadas por una causa  sub...