ABC Seguridad y Salud trabajo

  Empresa Contratista  Equipo  protección personal   Responsabilidad  solidaria  Fuente :Resolución N° 538-2022-SUNAFIL/ TFL Descarga Resolución  aqui : A través de la Resolución N° 538-2022-SUNAFIL/ TFL-Primera Sala, el , declaró INFUNDADO el recurso de revisión interpuesto por CIA MINERA RAURA S.A. ( ) en atención a que:  Las inspectoras comisionadas señalaron que CIA no cumplió con la vigilancia del cumplimiento de las normas de seguridad y salud en el trabajo (SST), en razón de que su contratista INDUCAMP S.A.C., no cumplió con su obligación de otorgar los EPPs (ropa de trabajo consistente en overol o camisa y pantalón o mameluco, esto de conformidad al numeral 1.10 de la Norma Técnica G.050) a un ex trabajador durante el periodo laborado en la Unidad Minera Raura, quien estuvo expuesto a los peligros y riesgos en su puesto de trabajo, no correspondiendo la extensión de la medida de requerimiento al tratarse de una infracción insubsanable, esto de conformidad al artículo 49° del

  EsSalud Vigencia de atención  Las personas que se encuentran desempleadas pueden atenderse con el seguro de EsSalud durante unos meses después de haber finalizado el vínculo laboral. A este derecho se le llama periodo de latencia y va depender de la cantidad de aportes que haya realizado el empleador. En caso de desempleo  los asegurados tienen el Derecho Especial de Cobertura por Desempleo (latencia).    Latencia ... El periodo de latencia es el tiempo en que los asegurados podrán seguir gozando de EsSalud a pesar de estar desempleados.  La finalidad del mismo es proteger la salud del trabajador después de que se ha quedado sin empleo. La atencia se genera de forma automática una vez se declare el cese del vínculo laboral, que es realizado por el empleador por medio del T-Registro. VEA ADEMAS .. Ingrese  aqui

Si todo el mundo puede recordar algo tan simple, podría salvar a algunas personas.  Un caso hipotético : Durante una fiesta, una amiga tropezó y se cayó se llamaba Ingrid poco despues aseguro a todos que estaba bien, que sólo tropezó con un ladrillo a causa de sus zapatos nuevos.  Mientras que ella parecía un poco aturdida, Ingrid intentó disfrutar el resto de la noche.  El Esposo de Ingrid llamó más tarde para decir que su mujer había sido llevada al hospital. Posterior se conocio que a las 6:00 pm, ella fallecía.  Había sufrido un derrame cerebral en la fiesta.  Si hubieran sabido cómo reconocer los signos de un derrame cerebral, tal vez Ingrid estaría hoy con nosotros.  Algunos no mueren.  Terminan en una situación de indefensión, desesperanza.  Identificación  de los tiempos  Si una víctima de accidente cerebro-vascular es atendida dentro de las primeras 3 horas, puede revertir totalmente los efectos de un derrame cerebral. El truco consiste en reconocerlo, diagnosticarlo y consegu

  Sunafil   Descargar  el Protocolo  Nº 007-2019-SUNAFIL/INII,Versión  02  Denominado “Protocolo de Fiscalización en Materia de Hostigamiento Sexual Ingresar  aqui Algunas de las incorporaciones relevantes son las siguientes:  a.Reserva de la entidad  Si el denunciante no manifiesta expresamente su autorización para el levantamiento de la reserva de identidad, se le otorgará un plazo de 2 días para que levante la reserva de su identidad. Vencido el plazo, sin respuesta alguna o respuesta negativa, se procederá a la atención de la denuncia, evitando la revictimización.  b.Acompañamiento  psicológico  Siempre que la víctima lo autorice, se le brindará el acompañamiento psicológico o legal que, según su caso, corresponda, en un plazo no mayor a 3 días calendario de recibida la denuncia.  c.Renuncia servicios  atención  médica  y psicológica  En caso de que la víctima acepte o renuncie a los servicios de atención médica y/o psicológica, esta renuncia debe figurar en el "Acta de los de

  Normas para Trabajadores  Vacunación  contra Covid-19  Desde el 01 al 15 Abril 2022 En general   v Toda persona que realice actividad laboral presencial, debe acreditar haber recibido las  3 dosis de vacunación contra la COVID-19, siempre que se encuentre habilitada para recibirlas, según protocolo vigente, siendo válidas las vacunas administradas tanto en el Perú como en el extranjero. Excepción temporal :   Ausencia de la tercera dosis Durante un plazo máximo de 15 días calendario contados a partir de la entrada en vigencia del presente Decreto Supremo :  D. S. N° 030-2022-PCM (Desde  01 al 15 Abril 2022 ), pueden seguir realizando actividad laboral presencial los prestadores de servicios de la actividad privada y los trabajadores del sector público que no cuenten con la tercera dosis. Desde el 16 de Abril 2022 Situacion : Sin las  03 dosis a. Sector privado : En el caso de los prestadores de servicios de la actividad privada que no cuenten con la aplicación de las 3 dosis de vac

  Sunafil y el requerimiento  de datos personales de miembros Comité Seguridad y Salud  La Sunafil  viene enviando,   a las empresas que han declarado  en la planilla electrónica tener un Comité de seguridad  y salud, una solicitud referente a proveerles de los datos personales  de los miembros: - Nombres y Apellidos  - Documento  de identidad  - Correo electrónico  La finalidad  Se indica que su objetivo  es capacitarlos en materia de seguridad  y salud en el trabajo. Ver texto del Comunicado

  Disponen la publicación del proyecto de Resolución Ministerial que aprueba el “Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo con Electricidad (RESESATE-2022)” Norma : R. M. Nº 142-2022-MINEM/DM Publicado  : 08/04/2022 Ver información  aqui    Se ha dispuesto la publicación del proyecto de Resolución Ministerial que aprueba el “Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo con Electricidad (RESESATE-2022)” y su Exposición de Motivos, en el portal web del Ministerio de Energía y Minas, www.gob.pe/minem, a fin que, en un plazo de 30 días calendario, los interesados y ciudadanía en general, remitan sus opiniones y sugerencias.  Las opiniones, comentarios y sugerencias deben ser remitidas a la Dirección General de Electricidad, en Avenida Las Artes Sur Nº 260, distrito de San Borja, provincia y departamento de Lima, o al correo electrónico:  prepublicaciones_DGE@minem.gob.pe.